近日，公司舉辦2024年度創(chuàng)新方法（TRIZ）培訓(xùn)結(jié)題匯報(bào)會(huì)，科技發(fā)展部、質(zhì)量技術(shù)部主要負(fù)責(zé)人，參與培訓(xùn)的各課題代表及相關(guān)人員參加會(huì)議。會(huì)議同時(shí)邀請了江蘇省生產(chǎn)力促進(jìn)中心科技人才培訓(xùn)中心季玲主任等相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及南京航空航天大學(xué)的課題指導(dǎo)專家。
會(huì)上，科技發(fā)展部總結(jié)了2024年度創(chuàng)新方法（TRIZ）培訓(xùn)的總體情況，部分課題代表匯報(bào)了各自課題的具體完成情況，課題指導(dǎo)專家對其完成情況、完成質(zhì)量、各學(xué)員對創(chuàng)新方法（TRIZ）的理解與實(shí)操能力進(jìn)行點(diǎn)評，并提出意見和建議。
本次創(chuàng)新方法（TRIZ）培訓(xùn)自2024年5月底以來共經(jīng)三個(gè)階段，第一階段理論培訓(xùn)有100余人次參加，第二、三階段實(shí)操培訓(xùn)共有9家單位10組課題44人次參加。通過創(chuàng)新方法（TRIZ）的學(xué)習(xí)及運(yùn)用，旨在促使技術(shù)人員脫離固有思維方式和框架、打破思維慣性，激發(fā)產(chǎn)生更多技術(shù)解決方案。各課題代表表示，經(jīng)過創(chuàng)新方法（TRIZ）的理論及實(shí)操培訓(xùn)，拓寬了思維，運(yùn)用體系化的實(shí)操工具為有關(guān)技術(shù)問題解決帶來了新視角新方案。后續(xù)，公司將不斷強(qiáng)化一線技術(shù)人員的創(chuàng)新意識，提升技術(shù)創(chuàng)新能力和創(chuàng)新實(shí)效，為提高公司自主創(chuàng)新能力夯實(shí)根基。（文/王藝霖 圖/史鷹）
